Нередко многие успешные руководители работают больше, чем их сотрудники. Для Кремниевой долины США такой подход довольно привычен. Как же американские предприниматели примеряют на себя культуру трудоголизма и какие секреты применяют в работе, чтобы не потерять энтузиазм после напряженных будней, — читайте ниже.
Майкл Аррингтон
Основатель TechCrunch Майкл Аррингтон как-то написал в своем блоге: «Если ты работаешь в стартапе и считаешь, что трудишься очень много и жертвуешь слишком многим, найди себе другую работу по потребностям. Но если глубоко внутри себя ты знаешь, что вписываешь свое имя в историю, что о том, чем ты сейчас занимаешься, позже будут писать истории, то, может, после того, как ты поспишь три часа и немного поплачешь под столом, ты возьмешь себя в руки и вспомнишь об этом».
Марисса Майер
Бывший топ-менеджер Google и нынешний руководитель Yahoo Марисса Майер рассказывает, что работала без отдыха во времена становления Google, участвуя в 60-70 встречах еженедельно: «Мы работали по 130 часов. Люди говорят: «В неделе всего 168 часов, как это вообще возможно?» Ну, если стратегически подходить к тем моментам, когда ты принимаешь душ и спишь за своим столом, все возможно. Я не верю в эти «перегорания». Многие люди действительно много работают на протяжении десятилетий, как Уинстон Черчиль и Эйнштейн».
Марк Цукерберг
Основатель популярной социальной сети Facebook считает, что стирать грань между рабочей и личной жизнью сегодня очень важно для бизнеса. «У вас одна личность», — говорит Цукерберг. — «Подходят к концу дни, когда вы по-разному воспринимали коллег, друзей и близких. Иметь две личности сейчас — пример недостатка целостности».
Элон Маск
Руководитель Tesla и SpaceX Элон Маск как-то поделился с Businessweek, что озадачен тем, как можно совмещать столько работ с романтическими отношениями. «Я думаю, что мне удается распределять время между работой и детьми», — сказал на тот момент уже дважды разведенный предприниматель. — «Но нужно еще выделить время на свидания. Мне стоит найти девушку. Сколько девушке нужно в неделю? Часов 10?». У Маска был один отпуск за четыре года. В декабре 2014 года стало известно, что он развелся и в третий раз — причем во второй раз с одной и той же женщиной.
Джек Дорси
Дорси проводит на работе стандартные восемь часов в день. Вот только у него две работы: он начинает день в Twitter, где числится председателем совета директоров, а затем переходит в Square, где выполняет функции исполнительного директора. «Единственный способ справиться с этим — дисциплина. Я разделяю свои дни по тематикам. Постоянно что-то отвлекает, но с этим я могу быстро справиться и вспомнить, что сегодня вторник, а значит, у меня встречи по продукту, нужно сфокусироваться на сервисе». После недели 16-часовых рабочих дней трудолюбивый Дорси отдыхает на выходных, посвящая субботу пешим прогулкам, а воскресенье — размышлениям.
Билл Гейтс
Основатель Microsoft — известный трудоголик. В период между 1978 и 1984 годами у Билла Гейтса было всего 15 выходных. Но он знал, чем себя побаловать: часть рабочего дня он в офисе, а затем шел в кино — потом возвращался на работу и работал там еще несколько часов.
Джейми Завински
Один из создателей первой версии браузера Netscape вспоминал о временах работы над программой в 1994 году: «Я только добрался до дома. Последний раз, когда я спал, был 39 часов назад. И сейчас я даже не устал. Думаю, у меня открылось второе, или третье, или восемнадцатое дыхание… Руки болят, надеюсь, бесконечный стук по клавиатуре не убил мои запястья окончательно. Если я не смогу печатать, моя жизнь кончена. Особенно плохо правой руке — суставы на пальцах болят так, будто бы я сильно ударился. Думаю, пришло время выяснить, как работает наша медицинская программа».
Джек Клеменс
Один из первых инженеров IBM, который впоследствии работал над программой «Аполлон», рассказывал, что в первые дни компании работал по семь дней в неделю. «Я помню, однажды в воскресенье, около шести часов вечера, когда мы уходили из лаборатории, один парень сказал: «Хороших выходных», хотя мы должны были вернуться около семи часов утра уже на следующий день».
Маканд Мохан
Сотрудник венчурного фонда Microsoft говорит: «Почти каждый предприниматель скажет вам, что работает очень много. Это в порядке вещей. Те, кто постарше, будут настаивать на своей способности распределять время между работой и личной жизнью. На самом деле, в стартапе это невозможно. Если у тебя есть такой баланс, значит, ты недостаточно серьезно относишься к своему бизнесу».
Ларри Эллисон
Основатель Oracle придерживается вот такого подхода: «Может быть, работа — это то, за что вы получаете деньги, а отдых — это то, за что не получаете? Я вкладываю много труда в свои полеты и парусный спорт. Я участвовал в шахматных турнирах, и это тоже требует большой работы. Это все формы исследования окружающего мира. И на работе я тоже много работаю, но там мне платят. Это все усилия в одном направлении — исследование себя, исследование собственных рамок».
Поделитесь с вашими друзьями!
